Прокуратура Московского района г. Н. Новгорода провела проверку исполнения трудового законодательства в одной из местных организаций.

Установлено, что в нарушение ст. 136 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата одному из работников организации выплачивалась лишь 1 раз в месяц.

По факту выявленного нарушения прокурором в отношении директора предприятия возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренном ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение трудового законодательства). По результатам его рассмотрения руководитель организации привлечен к административной ответственности в виде предупреждения.